Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2012/3535 Esas 2012/3189 Karar Sayılı İlamı

9. Hukuk Dairesi
Esas No: 2012/3535
Karar No: 2012/3189
Karar Tarihi: 13.02.2012

Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2012/3535 Esas 2012/3189 Karar Sayılı İlamı

Özet:

Davacı işçi, iş sözleşmesinin haksız feshedildiğini ve tazminat ile işçilik alacaklarının ödenmediğini öne sürerek, kıdem ve ihbar tazminatı ile ücret, yıllık ücretli izin ve bayram ve genel tatil ücret alacaklarının davalı işverenlerden tahsil edilmesini talep etmiştir. İş Mahkemesi, davacının talebini haklı bularak hüküm altına almıştır. Temyiz eden davalı avukatı tarafından mahkeme kararı temyiz edilmiş, ancak Yargıtay tarafından yapılan inceleme sonucunda kararda bir isabetsizlik görülmemiştir. Bu nedenle, tüm temyiz itirazları reddedilerek, hüküm yerinde bulunmuştur ve onanmıştır. Kanun maddeleri ile ilgili detaylı bilgi verilmemiştir.

9. Hukuk Dairesi 2012/3535 E. , 2012/3189 K.

"İçtihat Metni"

MAHKEMESİ :İş Mahkemesi

DAVA : Davacı vekili, davacı işçinin iş sözleşmesinin haksız feshedildiğini, tazminat ve işçilik alacaklarının ödenmediğini belirterek, kıdem ve ihbar tazminatı ile ücret, yıllık ücretli izin ve bayram ve genel tatil ücret alacaklarının davalı işverenlerden tahsiline karar verilmesini talep etmiştir.
Yerel mahkeme, isteği hüküm altına almıştır.
Hüküm süresi içinde davalı ... avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi ... tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:

Y A R G I T A Y K A R A R I

Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle delillerin takdirinde bir isabetsizlik görülmemesine göre, yerinde bulunmayan bütün temyiz itirazlarının reddi ile usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 13.02.2012 gününde oybirliği ile karar verildi.