Hırsızlık - iş yeri dokunulmazlığının ihlali - mala zarar verme - Yargıtay 2. Ceza Dairesi 2020/27681 Esas 2020/13460 Karar Sayılı İlamı

2. Ceza Dairesi
Esas No: 2020/27681
Karar No: 2020/13460
Karar Tarihi: 23.11.2020

Hırsızlık - iş yeri dokunulmazlığının ihlali - mala zarar verme - Yargıtay 2. Ceza Dairesi 2020/27681 Esas 2020/13460 Karar Sayılı İlamı

Özet:

Suça sürüklenen çocuk hırsızlık, iş yeri dokunulmazlığının ihlali ve mala zarar verme suçlarından yargılanmıştır. İş yeri dokunulmazlığının ihlali suçu için hüküm belirlenirken 5237 sayılı TCK'nın 116/4. maddesi gereği doğrudan temel cezanın belirlenmesi gerektiği gözetilmemiş ve yanlış bir ceza verilmiştir. Ancak mahkemenin hırsızlık suçu nedeniyle verdiği mahkumiyet hükmü doğrudur. Mala zarar verme suçuna ilişkin ise, mahkemenin verdiği ek karar hukuka aykırıdır ve hükmün BOZULMASINA karar verilmiştir. Suça sürüklenen çocuk hakkındaki kamu davası zamanaşımı nedeniyle düşürülmüştür.
Kanun Maddeleri:
- 5237 Sayılı Türk Ceza Kanunu'nun 116/4. maddesi
- 5237 Sayılı Türk Ceza Kanunu'nun 168/2. maddesi
- 5237 Sayılı Türk Ceza Kanunu'nun 31/3. maddesi
- 5237 Sayılı Türk Ceza Kanunu'nun 151/1. maddesi
- 5237 Sayılı Türk Ceza Kanunu'nun 31/3. maddesi
- 5237 Sayılı Türk Ceza Kanunu'nun 66/1-e maddesi
- 5237 Sayılı Türk Ceza Kanunu'nun 66/2. maddesi
- 1412 Sayılı Ceza Muhakemesi Kanunu'nun 322. maddesi
- 5271 Sayılı Ceza Muh

2. Ceza Dairesi 2020/27681 E. , 2020/13460 K.

"İçtihat Metni"

MAHKEMESİ :Çocuk Mahkemesi
SUÇLAR : Hırsızlık, iş yeri dokunulmazlığının ihlali, mala zarar verme
HÜKÜM : Mahkumiyet

Dosya incelenerek gereği düşünüldü;
I- Suça sürüklenen çocuk hakkında hırsızlık ve iş yeri dokunulmazlığının ihlali suçlarından kurulan hükümlere yönelik temyiz talebinin incelenmesinde;
Suça sürüklenen çocuk hakkında iş yeri dokunulmazlığının ihlali suçundan hüküm kurulurken temel cezanın doğrudan 5237 sayılı TCK’nın 116/4. maddesi gereğince belirlenmesi gerektiği gözetilmeden, önce TCK’nın 116/1. maddesi gereğince 9 ay hapis cezasına ve devamında TCK’nın 116/4. maddesi gereğince 1 yıl 4 ay hapis cezasına hükmedilmesi sonuca etkili görülmediğinden, hırsızlık suçu nedeniyle mahkumiyet hükmü kurulurken 5237 sayılı TCK"nun etkin pişmanlığa ilişkin 168/2. maddesinin anılan Yasanın 61. maddesindeki sıralama dikkate alındığında aynı Kanunun 31/3. maddesinden önce uygulanması gerektiğinin gözetilmemesi sonuca etkili olmadığından bozma sebebi yapılmamıştır.
Yapılan duruşmaya, toplanan delillere, gerekçeye, hakimin kanaat ve takdirine göre temyiz itirazları yerinde olmadığından reddiyle hükümlerin istem gibi ONANMASINA,
II- Suça sürüklenen çocuk hakkında mala zarar verme suçundan kurulan hükme yönelik temyiz talebinin incelenmesinde,
Her ne kadar 22/11/2012 tarihli celsede suça sürüklenen çocuk hakkında mala zarar verme suçundan sehven hüküm kurulmamış ve bu eksiklik 01/07/2013 tarihli ek karar ile mala zarar verme suçundan hüküm kurmak suretiyle giderilmişse de mahkemenin 22/11/2012 tarihli hükümle dosyadan el çektiği, bu itibarla 01/07/2013 tarihinde dosyayı yeniden ele alarak vermiş olduğu ek kararın hukukî değerden yoksun ve yok hükmünde olduğu değerlendirilerek yapılan incelemede;
Suç tarihinde 15-18 yaş grubunda bulunan suça sürüklenen çocuğun mala zarar verme suçundan eylemine uyan TCK’nın 151/1 ve 31/3. maddelerinde öngörülen cezanın üst sınırına göre TCK"nın 66/1-e, 66/2.maddeleri uyarınca hesaplanan 5 yıl 4 aylık zamanaşımının, suça sürüklenen çocukların savunmasının alındığı 08/05/2012 tarihinden inceleme tarihine kadar geçmiş bulunması,
Bozmayı gerektirmiş, suça sürüklenen çocuk müdafiinin temyiz itirazları bu bakımdan yerinde görülmüş olduğundan, hükmün açıklanan nedenle BOZULMASINA, bozma nedeni yeniden yargılama yapılmasını gerektirmediğinden, 5320 sayılı Kanun"un 8. maddesi uyarınca halen yürürlükte bulunan, 1412 sayılı CMUK"nın 322. maddesinin verdiği yetkiye dayanılarak, suça sürüklenen çocuk hakkında açılan kamu davasının, 5271 sayılı CMK"nın 223/8. maddesi gereğince zamanaşımı nedeniyle DÜŞÜRÜLMESİNE, 23.11.2020 gününde oybirliğiyle karar verildi.

Yz. İşlr. Md. Y. M.H./ D.