Yargıtay 10. Hukuk Dairesi 2015/10684 Esas 2015/10769 Karar Sayılı İlamı

Mahkemesi : İş Mahkemesi
Davacı, murisin 01.03.2005-31.12.2005 tarihleri arasındaki hizmetlerinin tespitine karar verilmesini talep etmiştir.

Mahkemece, bozmaya uyularak ilâmında belirtildiği şekilde araştırma yapılarak murisin davalı işyerinde çalışmalarının mevsimlik olmadığı, 1 Temmuz-30 Eylül arasında da Kampüsteki lokantada aşçı yardımcısı olarak sürekli çalıştığından 01.03.2005-31.12.2005 tarihine kadar çalıştığı ve 300 gün prim ödeme gün sayısı bulunduğunun tespitine karar verilmiştir.

Hükmün, davalı Kurum vekili tarafından temyiz edilmesi üzerine, temyiz isteklerinin süresinde olduğu anlaşıldıktan ve Tetkik Hâkimi ... tarafından düzenlenen raporla dosyadaki kâğıtlar okunduktan sonra işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar tespit edildi.

Dosyadaki yazılara, kararın bozmaya uygun olmasına, delillerin takdirinde bir isabetsizlik bulunmamasına yerinde görülmeyen bütün temyiz itirazlarının reddiyle usul ve kanuna uygun olan hükmün ONANMASINA, 02.06.2015 gününde oybirliğiyle karar verildi.