Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2015/26295 Esas 2016/2082 Karar Sayılı İlamı

9. Hukuk Dairesi
Esas No: 2015/26295
Karar No: 2016/2082

Yargıtay 9. Hukuk Dairesi 2015/26295 Esas 2016/2082 Karar Sayılı İlamı

Özet:

Davacı, iş sözleşmesinin feshinin geçersizliğine ve yasal sonuçlarına hükmedilmesi için dava açmıştır. Yerel mahkeme davayı kabul etmiş ve davalı tarafından temyiz edilmiştir. Yargıtay incelemesinde, davacının konuk organizatörü olarak çalıştığı ve feshin geçerli nedene dayanmadığı sonucuna varılmıştır. Davacının iş sözleşmesi, işyeri devri nedeniyle feshedilmiştir ve devrin fesih hakkı vermediği belirtilmiştir. Bu nedenle, davalının itirazları reddedilmiş ve karar onanmıştır. Kanun maddeleri olarak, iş sözleşmesinin feshinin geçerli nedene dayanması gerektiğini belirten İş Kanunu'nun 18. maddesi ve işyeri devri durumlarını düzenleyen İş Kanunu'nun 6. maddesi referans gösterilmiştir.

9. Hukuk Dairesi 2015/26295 E. , 2016/2082 K.

"İçtihat Metni"

MAHKEMESİ :İŞ MAHKEMESİ

DAVA : Davacı, feshin geçersizliğine, işe iadesine ve yasal sonuçlarına hükmedilmesine karar verilmesini istemiştir.
Yerel mahkemece, davanın kabulüne karar verilmiştir.
Hüküm süresi içinde davalı avukatı tarafından temyiz edilmiş olmakla, dava dosyası için Tetkik Hakimi tarafından düzenlenen rapor dinlendikten sonra dosya incelendi, gereği konuşulup düşünüldü:
Y A R G I T A Y K A R A R I
Dosyadaki yazılara, kararın dayandığı delillerle kanuni gerektirici sebeplere ve özellikle davalı tarafından sunulan iş sözleşmesine göre davacının konuk organizatörü olarak çalıştığı, bu nedenle karar gerekçesinde davacının spor programında istihdam edildiği şeklinde yer alan ibarelerin dosya içeriğine uygun olmadığı, ancak her ne kadar şirket yönetim kurulunun yaptığı toplantı sonucunda organizasyon değişikliği, haber yayınlarına son verildiği belirtilerek davacının iş sözleşmesi feshedilmişse de, feshin geçerli nedene dayandığını kanıtlama yükümü altında olan işveren davalının bu yükümünü yerine getirmediği, karar gerekçesinde de açıklandığı üzere davalı şirketi devralan şirketin yetkilisinin 27.11.2013 tarihinde bir televizyon kanalına çıkarak 15 gün önce davalı şirkete ait kanalı aldığını kendi ekibiyle geleceğini beyan ettiği, ancak devir işlemlerinin resmiyette fesihten sonra gerçekleştiği, tüm bunların davacının iş sözleşmesinin işyeri devri nedeniyle feshedildiğini gösterdiği, devrin fesih hakkı vermeyeceği bu nedenle feshin geçerli nedene dayanmadığı anlaşıldığından davalının yerinde görülmeyen tüm temyiz itirazlarının reddi ile sonucu itibariyle doğru olan kararın bu gerekçeyle ONANMASINA, aşağıda yazılı temyiz giderinin temyiz edene yükletilmesine, 27/01/2016 günü oybirliği ile karar verildi.