Yargıtay 10. Hukuk Dairesi 2011/2124 Esas 2012/7179 Karar Sayılı İlamı

10. Hukuk Dairesi
Esas No: 2011/2124
Karar No: 2012/7179

Yargıtay 10. Hukuk Dairesi 2011/2124 Esas 2012/7179 Karar Sayılı İlamı

Özet:

Bu mahkeme kararı, bir kişinin 1988 ile 1991 yılları arasında çalışma süresinin tespiti ve yaşlılık aylığı talebinin kabul edilip edilmeyeceğine ilişkindir. Mahkeme, davacının talebini kabul etmiş ve hüküm davalı tarafından temyiz edilmiştir. Ancak kanuni süre geçirildiği gerekçesiyle ek kararla temyiz istemi reddedilmiştir. İş Mahkemeleri Kanunu'nun 8. maddesi gereğince, iş mahkemelerinden verilen kararların temyiz süresi 8 gündür. Bu nedenle, yerinde olmayan temyiz itirazlarının reddiyle ek kararın onanmasına karar verilmiştir.
Kanun Maddeleri:
- İş Mahkemeleri Kanunu, Madde 8
- Hukuk Usulü Muhakemeleri Kanunu, Madde 432/4.

10. Hukuk Dairesi 2011/2124 E. , 2012/7179 K.

"İçtihat Metni"

Mahkemesi :İş Mahkemesi
Dava, 16.03.1988 ile 31.12.1991 tarihleri arasında geçen hizmet süresinin tespiti ile 09.06.2005 tarihinden itibaren yaşlılık aylığına hak kazandığının tespiti istemine ilişkindir.
Mahkemece, davanın kabulüne karar verilmiştir.
Hükmün, davalılardan ... Başkanlığı vekili tarafından temyiz edildiği; Ek kararla, kanuni sürenin geçirilmesi nedeniyle, Hukuk Usulü Muhakemeleri Kanununun 432/4. maddesi uyarınca temyiz isteminin reddine karar verildiği anlaşılmaktadır.
Ek kararın, davalı Kurum vekili tarafından 7 günlük kanuni süre içerisinde temyiz edilmesi üzerine, Tetkik Hâkimi ... tarafından düzenlenen rapor okunduktan sonra işin gereği düşünüldü ve aşağıdaki karar tespit edildi.
5521 sayılı İş Mahkemeleri Kanununun 8. maddesine göre, İş Mahkemelerinden verilen kararların temyiz süresi 8 gündür.
Asıl karara ilişkin temyiz itirazının, 8 günlük kanuni süre geçtikten sonra yapılmış olması nedeniyle, yerinde bulunmayan temyiz itirazlarının reddiyle, usul ve kanuna uygun olan ek kararın ONANMASINA, 10.04.2012 gününde oybirliğiyle karar verildi.